Action de groupe contre la discrimination syndicale
Fil d'actualités économiques | 24 mai 2017
La CGT Métallurgie lance chez Safran Aircraft Engines la première action de groupe (votée fin 2016 dans la loi de modernisation de la justice et applicable depuis le 11 mai), sur le cas de 34 délégués CGT (chiffre susceptible de monter à 500) accusant leur employeur de discrimination syndicale. L’employeur doit ouvrir d’ici un mois une discussion avec le syndicat, et a 6 mois pour agir s’il le souhaite, avant que la justice ne s’empare du dossier en cas d’inaction. La CGT annonce d’autres actions, sur d’autres motifs de discrimination que purement syndicaux.
